裁量労働制、すでに違法適用企業多数　割増賃金不払いや制度外就労も横行中　厚労省調査 ID:jGDM04uR

4 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です：2018/08/08(水) 18:21:34.73 ID:jGDM04uR

労働条件的にどう見ても拘束時間に算入しなきゃおかしい時間を
待機時間みたいな扱いにして金を払わない会社とかあるある

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