1 :番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です:2018/04/07(土) 22:09:20.33 ID:HcDkXZ2p横浜市の水産加工会社で働いていたベトナム人男性技能実習生(27)が、男性の受け入れ窓口となった監理団体「房総振興協同組合」(千葉県鴨川市)に有給休暇を取りたいと伝えたところ、房総組合職員が2月、事前通告もなく男性宅に押し掛け、ベトナムに強制帰国させていたことが関係者への取材で分かった。
契約書では勤務開始から半年経過すれば10日間、年次有給休暇が取得できるとなっており、男性は昨年3月から勤務していた。本来、実習生を保護すべき監理団体側が労働者の基本的権利を無視した格好だ。
ソース
有給希望の実習生に強制帰国
https://jp.reuters.com/article/idJP2018040701001648
6 :番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です:2018/04/07(土) 22:35:31.57 ID:HcDkXZ2p>>3
んー、どうなんだろね
実習にくるためにブローカーに金払って、その返済に日本での給料を見込んでいる人もいたりするみたいだから、
強制帰国させるという事はそれが滞り、他の実習生への見せしめにもなるってことじゃないかなーと考えてしまう
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