後進国日本の硬直した企業が無駄な接待やミーティングを減らせば定時退勤も可能
後進国日本の硬直した企業が無意味に定時出社と朝礼斉唱を強要しなければフレックス出社も可能
今回のコロナ禍がアホな企業の根腐れした考え方を改めるきっかけになれば
先進国の労働条件に少しでも近づけるプラス面を見いだせるかもしれん
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