McDonald’sは今日（米国時間3/16）South by Southwest会場で
教育訓練サービスのGeneral Assemblyと提携したことを発表した。
同社がスタートするパイロットプログラムでは、少数の従業員が
2つのGAコースのうち一つを受講でき、期間中は毎月奨学金を受けられる。
アイデアは、受講する資金はないが技術的スキルを秘めた優秀な社員を伸ばすことだと
上級副社長兼最高デジタル責任者のArtiv Rafiqは話す。
興味のある社員は、プログラムへの適合性を調べるために
適性テストを受ける必要があるが、参加が決まればあとはMcDonald’sが面倒を見る。
休暇時間を与えコース期間中は作業時間に基づいて奨学金を支給する。
金額は最大5000ドルに達すると彼は説明した。
会社は高い潜在能力を持つ人々を探している、とRafiqは言った。
まず10人程度の少人数でスタートする計画だ。
当初は実験として行うが、もっと本格的になることを期待していると彼は言った。
画像等
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（全文はリンク先で）
以下ソース
http://jp.techcrunch.com/2015/03/17/20150316mcdonalds-teams-with-general-assembly-for-employee-training-pilot/