俺が母に言ったのが悪いにせよ、母に言わせるほどに元々悪かった管理責任者の責任では
俺にはこう考えられます
面接に落ちれば尚更に
集中できなかったのは明らかにあの人のせいです
何ら就労継続支援ではありません
俺は明くまでも次善策を取ったまでです
つまり、辞めなければもっと悪かったという
相談員とどちらも悪いと考えます
終わらせませんか
こちらは無理でも対です
対を、集団で虐待させる主犯格ということで、きっちり厳格に処罰を与えましょう
俺は何も有り難く無く、平手も障害者なのに冤罪被害を受けていて、明くまでも俺が曲解を解けるかも知れないだけであり、実は前の相談員同様に終わるべき方なのでは
団体全体が大規模に終わっても構いませんので、その後に立て直すところまで含めて、外部取引先と社員に何卒ご理解とご協力のほどを心より深くお願いいたします